Habilidades de comunicación y liderazgo en equipos sanitarios
Solicitar inscripciónAcerca de
Una formación actualizada y basada en la evidencia científica reciente, en la que podrás adquirir conocimientos y entrenar habilidades para la comunicación y el liderazgo conscientes. Combinando la práctica de mindfulness, inteligencia emocional, Disciplina Positiva y Comunicación NoViolenta, así como las principales estrategias para la evaluación de disfunciones, resolución de conflictos y afrontamiento de la resistencia al cambio en el contexto de los equipos de trabajo en organizaciones de salud, aprenderás a cultivar la empatía (hacia ti y hacia los/as demás), el diálogo consciente, la asertividad y la resiliencia a nivel individual y colectivo.
Puedes acceder y descargar toda la información detallada sobre el programa, requisitos y sistema de evaluación en el dossier de presentación del curso.
Inscripción
Dirigido por
Mª Luisa Mondolfi
Doctora y Licenciada en Psicología y Profesora-Tutora del Centro Asociado de la UNED de Pontevedra.
Coordinado por
Rafael Cotelo Pazos
Coordinador de Extensión Universitaria y Actividades Culturales de la UNED en Pontevedra.
Ponente
Eva Gómez González
Grado en Enfermería. Máster y Experta en Mindfulness. Experta en trauma y apego. Instructora acreditada de MBSR por la universidad de Massachusetts y la Universidad de Brown.
Dirigido a
Profesionales de todas las categorías (sanitarias y no sanitarias) pertenecientes a equipos de organizaciones de salud públicas y privadas.
Profesionales con otros perfiles interesados en conocer los retos de los equipos de trabajo en organizaciones y adquirir habilidades para la comunicación, la gestión de equipos, la resolución de conflictos y el liderazgo conscientes (educadores/as, personal directivo y de recursos humanos, etc.).
Objetivos
- Capacitar en habilidades de comunicación y liderazgo a personal que forme parte de equipos sanitarios.
- Presentar contenido teórico sobre comunicación, gestión de equipos y liderazgo.
- Exponer estrategias específicas de comunicación y liderazgo conscientes.
- Entrenar habilidades para el diálogo consciente, la resolución de disfunciones y conflictos, el cultivo de la asertividad, la resiliencia y la empatía.
- Promover una cultura basada en las principales competencias socio-emocionales en el marco de la organización.
Metodología
Modalidades:
Streaming en directo. El alumno matriculado recibe la clase a través de un ordenador donde quiera pero en fechas y horario marcado.
Streaming en diferido. El alumno matriculado recibe la clases grabadas donde quiere y cuando quiere, dentro de unas fechas marcadas.
Sistema de evaluación
Evaluación continua, basada en la participación activa, la realización de las prácticas, la superación de un cuestionario final y un supuesto práctico.
Para recibir el certificado de aprovechamiento es necesario asistir al 85% de las horas lectivas. Asistencia obligatoria a un mínimo de 9 clases, incluyendo la primera y la última.
+ INFORMACIÓN: info@plenua.com
Colaboradores
65.00€
De 17:00 a 20:00 h.
ONLINE: Asistencia online en directo, sin necesidad de ir al centro.
CRÉDITOS: 1.5 créditos ECTS.
Instructoras
Eva Gómez
Cofundadora PLENUA
Instructora del programa Mindfulness-Based Stress Reduction (Universidades de Massachusetts y Brown) – Máster en mindfulness (Universidad de Zaragoza) – Experta en mindfulness en contextos educativos (Universidad Camilo José Cela) – Instructora de mindfulness infanto-juvenil (Método Eline Snel) – Coach personal (titulación avalada por la International Coach Federation) – Facilitadora de Focusing (Instituto Español de Focusing) – Facilitadora de TREVA (Universidad Camilo José Cela) – Especialista en gestión emocional y autoconocimiento a través de la pintura (Universidad de Girona)
